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Tras la publicación del Convenio Colectivo de Hostelería (Restauración) en el BOCM el pasado 3 de marzo, las empresas tienen de plazo hasta el 30 de abril para actualizar las nóminas de sus trabajadores de acuerdo a las nuevas tablas salariales del año 2012.
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actualización de nóminas, asesoría laboral, convenio colectivo, gestoría hostelería madrid, tablas salariales, Trabajadores
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