El recién estrenado Gobierno de coalición (PSOE y Unidas Podemos) ha alcanzado este miércoles un pacto con sindicatos y patronal para subir el Salario Mínimo Interprofesional desde el 1 de enero de 2020 de 900 a 950 euros al mes en 14 pagas anuales, que supone un 5,56% más. Este aumento supone un salario mínimo anual de 13.300 euros al año.

¿Por qué no afecta a las empresas de hostelería de la Comunidad de Madrid?

El Convenio Colectivo de Hostelería de la Comunidad de Madrid, con vigencia de 2018 a 2020, contempla unas tablas salariales para el año 2020 superiores al SMI del gobierno.

El salario mínimo que se puede aplicar en la Hostelería de Madrid al rango más bajo del Convenio Colectivo es de 14.807,82 euros, que suponen 1.079,12 euros al mes. Este sueldo es el resultante de aplicar el sueldo base de la Clase C, nivel V, 929,19 euros (en 14 pagas) + 149,93 del plus convenio (12 pagas).

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Tabla comparativa de Salarios Mínimos para 2020 (aplicables desde el 1 de enero):

• Salario Mínimo de Hostelería Madrid: 1.079,12 euros al mes: (929,19 + 149,93 de plus convenio). 15.107,68 euros/año.
• Salario Mínimo Interprofesional en España: 950€ al mes. 13.300€/año.

Aunque no afecta al sector de la hostelería, la subida del Salario Mínimo Interprofesional para 2020 afectará, según fuentes del gobierno, a más de dos millones de asalariados en España.

Redacción: @MargaMCasal / Fuente: Dpto Laboral Hostelería Madrid